Renforcement des capacit\u00e9s<\/h1>\n
Le secteur de la r\u00e9novation en profondeur conna\u00eet une grave p\u00e9nurie de main-d\u2019\u0153uvre qualifi\u00e9e, une insuffisance en mati\u00e8re de formation, de m\u00eame qu\u2019une connaissance limit\u00e9e des moyens d\u2019acc\u00e9der \u00e0 ce secteur. Nous investissons dans le personnel par le truchement de formations, de ressources et de partenariats communautaires, afin d\u2019accro\u00eetre l\u2019acc\u00e8s \u00e9quitable et la sensibilisation aux possibilit\u00e9s et \u00e0 l\u2019emploi partout dans la r\u00e9gion.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
![](\"https:\/\/recoverinitiative.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/good-4.jpg\" "\\"good-(4)\\"")
<\/span><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>Outiller la main-d\u2019\u0153uvre sp\u00e9cialis\u00e9e dans la r\u00e9novation au Canada atlantique<\/h2>\n<\/div><\/div><\/div>Nous nous attaquons au manque de main-d\u2019\u0153uvre et soutenons la transformation de l\u2019industrie \u00e0 l\u2019aide de solutions pratiques et ax\u00e9es sur la communaut\u00e9, en:<\/p>\n
\n- Analysant le march\u00e9 du travail dans le secteur de la r\u00e9novation au Canada atlantique<\/li>\n
- Soulignant les obstacles syst\u00e9miques \u00e0 l\u2019acc\u00e8s et aux possibilit\u00e9s d\u2019avancement pour les groupes qui m\u00e9ritent de b\u00e9n\u00e9ficier du principe d\u2019\u00e9quit\u00e9<\/li>\n
- Cr\u00e9ant des programmes de formation destin\u00e9s aux navigateurs professionnels du secteur de la r\u00e9novation<\/li>\n
- Offrant une formation approfondie sur les r\u00e9novations en profondeur avec r\u00e9troaction continue<\/li>\n
- Cod\u00e9veloppant des possibilit\u00e9s de formation adapt\u00e9es \u00e0 la culture des communaut\u00e9s autochtones et afro-n\u00e9o-\u00e9cossaises<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>Discutons<\/span><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
Le saviez-vous?<\/h2>\n<\/div><\/div><\/div>![\"\"](\"https:\/\/recoverinitiative.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/200K.png\")
<\/div><\/div><\/div>\nNouveaux emplois li\u00e9s \u00e0 l\u2019efficacit\u00e9 \u00e9nerg\u00e9tique seront cr\u00e9\u00e9s d\u2019ici 2030 (source : Efficacit\u00e9 \u00e9nerg\u00e9tique Canada)<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
<\/div><\/div><\/div><\/div>![\"\"](\"https:\/\/recoverinitiative.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/12.7.png\")
<\/div><\/div><\/div>\nTaux de ch\u00f4mage global en Nouvelle-\u00c9cosse en 2021<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
<\/div><\/div><\/div><\/div>![\"\"](\"https:\/\/recoverinitiative.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/14.png\")
<\/div><\/div><\/div>\nTaux de ch\u00f4mage des personnes noires en Nouvelle-\u00c9cosse en 2021<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
<\/div><\/div><\/div><\/div>![\"\"](\"https:\/\/recoverinitiative.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/6.4.png\")
<\/div><\/div><\/div>\ndes adultes noirs de la Nouvelle-\u00c9cosse (\u00e2g\u00e9s de 25 \u00e0 64 ans) poss\u00e8dent un certificat d\u2019apprentissage ou d\u2019une \u00e9cole de m\u00e9tiers ou un dipl\u00f4me.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
<\/div><\/div><\/div><\/div>![\"\"](\"https:\/\/recoverinitiative.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/x2.png\")
<\/div><\/div><\/div>\nDans le Canada atlantique, le taux d\u2019emploi des jeunes autochtones a plus que doubl\u00e9 entre 2007 et 2021, repr\u00e9sentant de 2,5 % \u00e0 6,7 % de la population active totale des jeunes.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
<\/div><\/div><\/div><\/div>![\"\"](\"https:\/\/recoverinitiative.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/75K.png\")
<\/div><\/div><\/div>\nLe Conseil du b\u00e2timent durable du Canada (CBDCA) estime que l\u2019\u00e9cologisation des b\u00e2timents du pays pourrait cr\u00e9er 75 000 emplois par an dans le cadre des efforts vers la carboneutralit\u00e9.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/p>\n
Communaut\u00e9s unies dans l\u2019action<\/h2>\n
Nous travaillons en partenariat avec des organismes autochtones, afro-n\u00e9o-\u00e9cossais et d\u2019autres organismes m\u00e9ritant l\u2019\u00e9quit\u00e9, afin de cr\u00e9er des possibilit\u00e9s significatives de participation dans les secteurs de la construction et de la r\u00e9novation en profondeur.<\/p>\n
En collaboration avec des partenaires communautaires, nous identifions \u00e9galement des b\u00e2timents et des propri\u00e9taires dans le Canada atlantique qui peuvent faire l\u2019objet d\u2019\u00e9tudes de cas, et ce, en pr\u00e9sentant des approches pratiques et inclusives en mati\u00e8re de r\u00e9novations \u00e9co\u00e9nerg\u00e9tiques.<\/p>\n<\/div>
Devenez partenaire<\/span><\/a><\/div><\/div><\/div>![](\"https:\/\/recoverinitiative.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/good-3.jpg\" "\\"good-(3)\\"")
<\/span><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>![](\"https:\/\/recoverinitiative.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/building-connections-1-300x248.jpg\" "\\"building")
<\/span><\/div><\/div><\/div><\/p>\n
Cr\u00e9er des liens et partager les r\u00e9sultats<\/h2>\n
Nous partageons des ressources pr\u00e9cieuses et relatons des histoires qui mettent en lumi\u00e8re les r\u00e9sultats et l\u2019innovation. En favorisant des partenariats enrichissants et un engagement dynamique, nous souhaitons renforcer les liens entre les communaut\u00e9s et les organismes.<\/p>\n
Notre travail encourage aussi une plus vaste participation \u00e0 la cr\u00e9ation de programmes de r\u00e9novation en profondeur, en pr\u00e9conisant des pratiques durables et des approches collaboratives qui favorisent un changement r\u00e9el et durable dans l\u2019environnement b\u00e2ti.<\/p>\n<\/div>
Nous joindre<\/span><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>Nos partenaires<\/h2>\n<\/div><\/div><\/div>![](\"https:\/\/recoverinitiative.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/B2Z-1.jpg\")
<\/a><\/span><\/div>Building to Zero Exchange (BTZx)<\/h2>\n
L\u2019entreprise Building to Zero Exchange (BTZx) nous aide \u00e0 mener \u00e0 bien la transition vers des b\u00e2timents \u00e0 consommation \u00e9nerg\u00e9tique carboneutre. En commen\u00e7ant par la s\u00e9rie Action Accelerator (Acc\u00e9l\u00e9rateurs d\u2019action), BTZx propose des tables rondes en personne et virtuelles pour faciliter les discussions et les \u00e9changes sur les questions cl\u00e9s li\u00e9es \u00e0 la transition vers des b\u00e2timents \u00e0 consommation \u00e9nerg\u00e9tique carboneutre. L\u2019identification des lacunes en mati\u00e8re de connaissances dans l\u2019industrie est capitale pour assurer la croissance et la compr\u00e9hension dans le secteur de la r\u00e9novation en profondeur.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
![](\"https:\/\/recoverinitiative.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/Union-of-NS-Mikmaq.jpg\")
<\/a><\/span><\/div>Union des Mi\u2019kmaq de la Nouvelle-\u00c9cosse (UNSM)<\/h2>\n
L\u2019UNSM nous aide \u00e0 renforcer nos capacit\u00e9s en mati\u00e8re de r\u00e9novations en profondeur dans cinq communaut\u00e9s mi\u2019kmaq (Eskasoni, Membertou, Potlotek, Wagmatcook et We\u2019koqma\u2019q) \u00e0 Unama\u2019ki, au Cap Breton, en Nouvelle-\u00c9cosse. L\u2019UNSM est un conseil tribal qui procure une voix politique unifi\u00e9e de Mi\u2019kmaq de la Nouvelle-\u00c9cosse.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
![](\"https:\/\/recoverinitiative.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/OneNorthEnd.jpg\")
<\/a><\/span><\/div>One North End (ONE)<\/h2>\n
L\u2019organisme One North End (ONE) Community Economic Development Society aide les populations vuln\u00e9rables \u00e0 d\u00e9finir activement leur parcours professionnel et leur esprit d\u2019entrepreneuriat gr\u00e2ce \u00e0 des strat\u00e9gies collectives d\u2019impact menant \u00e0 des initiatives collaboratives. L\u2019organisme One North End \u00e9tablit un pont entre la communaut\u00e9 afro-n\u00e9o-\u00e9cossaise et ReCover, et dirige des efforts visant \u00e0 identifier les propri\u00e9taires de b\u00e2timents et \u00e0 explorer des possibilit\u00e9s de r\u00e9novation en profondeur dans les immeubles logeant les communaut\u00e9s afro-n\u00e9o-\u00e9cossaises.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
Devenez partenaire<\/span><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/lite-youtube><\/div><\/div><\/div><\/div>Stages d\u2019observation et d\u2019exploration<\/h2>\n
Les stages d\u2019observation et d\u2019exploration de One North End, d\u2019UNSM et de ReCover initient les jeunes afro-n\u00e9o-\u00e9cossais et autochtones \u00e0 des parcours de carri\u00e8re dans les domaines de l\u2019architecture, de la construction et de l\u2019ing\u00e9nierie. Cette initiative nous permet de nous concentrer sur nos objectifs communautaires ax\u00e9s sur de faibles \u00e9missions de carbone tout en comblant le foss\u00e9 en mati\u00e8re d\u2019emploi pour les jeunes afro-n\u00e9o-\u00e9cossais et autochtones \u00e2g\u00e9s de 16 \u00e0 35 ans.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
\u00c9tudes de cas<\/h2>\n<\/div><\/div><\/div>- \n\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t
![\"\"](\"https:\/\/recoverinitiative.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/Rural-Roots-Featured-1.jpg\")
\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n<\/div>
Nous nous attaquons au manque de main-d\u2019\u0153uvre et soutenons la transformation de l\u2019industrie \u00e0 l\u2019aide de solutions pratiques et ax\u00e9es sur la communaut\u00e9, en:<\/p>\n
- \n
- Analysant le march\u00e9 du travail dans le secteur de la r\u00e9novation au Canada atlantique<\/li>\n
- Soulignant les obstacles syst\u00e9miques \u00e0 l\u2019acc\u00e8s et aux possibilit\u00e9s d\u2019avancement pour les groupes qui m\u00e9ritent de b\u00e9n\u00e9ficier du principe d\u2019\u00e9quit\u00e9<\/li>\n
- Cr\u00e9ant des programmes de formation destin\u00e9s aux navigateurs professionnels du secteur de la r\u00e9novation<\/li>\n
- Offrant une formation approfondie sur les r\u00e9novations en profondeur avec r\u00e9troaction continue<\/li>\n
- Cod\u00e9veloppant des possibilit\u00e9s de formation adapt\u00e9es \u00e0 la culture des communaut\u00e9s autochtones et afro-n\u00e9o-\u00e9cossaises<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>Discutons<\/span><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
Le saviez-vous?<\/h2>\n<\/div><\/div><\/div>
<\/div><\/div><\/div>\nNouveaux emplois li\u00e9s \u00e0 l\u2019efficacit\u00e9 \u00e9nerg\u00e9tique seront cr\u00e9\u00e9s d\u2019ici 2030 (source : Efficacit\u00e9 \u00e9nerg\u00e9tique Canada)<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
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<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\nDans le Canada atlantique, le taux d\u2019emploi des jeunes autochtones a plus que doubl\u00e9 entre 2007 et 2021, repr\u00e9sentant de 2,5 % \u00e0 6,7 % de la population active totale des jeunes.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\nLe Conseil du b\u00e2timent durable du Canada (CBDCA) estime que l\u2019\u00e9cologisation des b\u00e2timents du pays pourrait cr\u00e9er 75 000 emplois par an dans le cadre des efforts vers la carboneutralit\u00e9.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
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Communaut\u00e9s unies dans l\u2019action<\/h2>\n
Nous travaillons en partenariat avec des organismes autochtones, afro-n\u00e9o-\u00e9cossais et d\u2019autres organismes m\u00e9ritant l\u2019\u00e9quit\u00e9, afin de cr\u00e9er des possibilit\u00e9s significatives de participation dans les secteurs de la construction et de la r\u00e9novation en profondeur.<\/p>\n
En collaboration avec des partenaires communautaires, nous identifions \u00e9galement des b\u00e2timents et des propri\u00e9taires dans le Canada atlantique qui peuvent faire l\u2019objet d\u2019\u00e9tudes de cas, et ce, en pr\u00e9sentant des approches pratiques et inclusives en mati\u00e8re de r\u00e9novations \u00e9co\u00e9nerg\u00e9tiques.<\/p>\n<\/div>
Devenez partenaire<\/span><\/a><\/div><\/div><\/div><\/span><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/span><\/div><\/div><\/div><\/p>\n
Cr\u00e9er des liens et partager les r\u00e9sultats<\/h2>\n
Nous partageons des ressources pr\u00e9cieuses et relatons des histoires qui mettent en lumi\u00e8re les r\u00e9sultats et l\u2019innovation. En favorisant des partenariats enrichissants et un engagement dynamique, nous souhaitons renforcer les liens entre les communaut\u00e9s et les organismes.<\/p>\n
Notre travail encourage aussi une plus vaste participation \u00e0 la cr\u00e9ation de programmes de r\u00e9novation en profondeur, en pr\u00e9conisant des pratiques durables et des approches collaboratives qui favorisent un changement r\u00e9el et durable dans l\u2019environnement b\u00e2ti.<\/p>\n<\/div>
Nous joindre<\/span><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>Nos partenaires<\/h2>\n<\/div><\/div><\/div>
<\/a><\/span><\/div>Building to Zero Exchange (BTZx)<\/h2>\n
L\u2019entreprise Building to Zero Exchange (BTZx) nous aide \u00e0 mener \u00e0 bien la transition vers des b\u00e2timents \u00e0 consommation \u00e9nerg\u00e9tique carboneutre. En commen\u00e7ant par la s\u00e9rie Action Accelerator (Acc\u00e9l\u00e9rateurs d\u2019action), BTZx propose des tables rondes en personne et virtuelles pour faciliter les discussions et les \u00e9changes sur les questions cl\u00e9s li\u00e9es \u00e0 la transition vers des b\u00e2timents \u00e0 consommation \u00e9nerg\u00e9tique carboneutre. L\u2019identification des lacunes en mati\u00e8re de connaissances dans l\u2019industrie est capitale pour assurer la croissance et la compr\u00e9hension dans le secteur de la r\u00e9novation en profondeur.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
<\/a><\/span><\/div>Union des Mi\u2019kmaq de la Nouvelle-\u00c9cosse (UNSM)<\/h2>\n
L\u2019UNSM nous aide \u00e0 renforcer nos capacit\u00e9s en mati\u00e8re de r\u00e9novations en profondeur dans cinq communaut\u00e9s mi\u2019kmaq (Eskasoni, Membertou, Potlotek, Wagmatcook et We\u2019koqma\u2019q) \u00e0 Unama\u2019ki, au Cap Breton, en Nouvelle-\u00c9cosse. L\u2019UNSM est un conseil tribal qui procure une voix politique unifi\u00e9e de Mi\u2019kmaq de la Nouvelle-\u00c9cosse.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
<\/a><\/span><\/div>One North End (ONE)<\/h2>\n
L\u2019organisme One North End (ONE) Community Economic Development Society aide les populations vuln\u00e9rables \u00e0 d\u00e9finir activement leur parcours professionnel et leur esprit d\u2019entrepreneuriat gr\u00e2ce \u00e0 des strat\u00e9gies collectives d\u2019impact menant \u00e0 des initiatives collaboratives. L\u2019organisme One North End \u00e9tablit un pont entre la communaut\u00e9 afro-n\u00e9o-\u00e9cossaise et ReCover, et dirige des efforts visant \u00e0 identifier les propri\u00e9taires de b\u00e2timents et \u00e0 explorer des possibilit\u00e9s de r\u00e9novation en profondeur dans les immeubles logeant les communaut\u00e9s afro-n\u00e9o-\u00e9cossaises.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>
Devenez partenaire<\/span><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/lite-youtube><\/div><\/div><\/div><\/div> Stages d\u2019observation et d\u2019exploration<\/h2>\n
Les stages d\u2019observation et d\u2019exploration de One North End, d\u2019UNSM et de ReCover initient les jeunes afro-n\u00e9o-\u00e9cossais et autochtones \u00e0 des parcours de carri\u00e8re dans les domaines de l\u2019architecture, de la construction et de l\u2019ing\u00e9nierie. Cette initiative nous permet de nous concentrer sur nos objectifs communautaires ax\u00e9s sur de faibles \u00e9missions de carbone tout en comblant le foss\u00e9 en mati\u00e8re d\u2019emploi pour les jeunes afro-n\u00e9o-\u00e9cossais et autochtones \u00e2g\u00e9s de 16 \u00e0 35 ans.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
\u00c9tudes de cas<\/h2>\n<\/div><\/div><\/div>
- \n\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n<\/div>
![\"\"](\"https:\/\/recoverinitiative.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/17mil.jpg\")
\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n<\/div>![\"\"](\"https:\/\/recoverinitiative.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/Icon-card.jpg\"){kind=icon}
\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n<\/div>